Архив вакансий::Управленческий персонал / иногородние

Внимание!

Вакансии из архива уже закрыты. Однако, они могут представлять определённый интерес тем, что дают представление о том, какие вакансии встречаются, на какие специальности есть спрос, каков уровень оплаты. Если же вас интересуют актуальные предложения, то вернитесь назад к списку текущих вакансий.

Program Manager

• Вакансия номер 171
• Категория — Управленческий персонал
• Должность — Program Manager
• Требования:

Preferable:

• Зарплата — По договоренности
• Примечания:

Крупная софт-компания, Подмосковье

• Вакансия номер 189
• Категория — Управленческий персонал
• Должность — Эксперт/Инструктор по СУБД Oracle
• Требования:

• Разработка учебных продуктов: лекций, тренингов, учебных проектов
• Проведение программ подготовки и переподготовки специалистов Компании (проведение обучения может потребовать выезда в региональные отделения Компании)
• Участие в коммерческих проектах (от 20% до 50% времени) на ключевых ролях (архитектор, ведущий разработчик, эксперт-консультант, ревьюер).

• Зарплата — На исп.срок: 1700 — 2200$, после 2000 — 2500$ (плюс бонус).

• Примечания:

Крупная софт-компания

МОСКВА

Организованный процесс релокации

• Вакансия номер 204
• Категория — Управленческий персонал
• Должность — Директор филиала
• Требования:

Опыт управления большими командами разработчиков от 5ти лет;

Опыт работы в должностях директора по развитию бизнеса, директора по производству, chief executive officer технологической компании;

Широкий технический кругозор и знание современных технологий процессов разработки ПО;

Perfect English, отличные коммуникативные и презентационные навыки.

• Зарплата — по результатам собеседования.
• Примечания:

Управление коллективом разработчиков (около 100 человек). Развитие производственных процессов в соответствии с требованиями компании и клиентов.

Филиал крупной московской софт-компании, переезд в Подмосковье (организованный процесс релокации).